先日、paiza新卒を利用して内定を獲得された方に取材をさせていただきました。
文系でまったくのプログラミング未経験からpaizaラーニングの動画学習で勉強を始めて、2週間でBランクを獲得し、さらにそのまま就活を進めて内定まで獲得された福田一博(22歳)さん。
どうやってプログラミングと出逢い、なぜITエンジニアになろうと考えたのか、そして新卒エンジニアとしての内定を獲得されるまでのヒストリー、paiza新卒との出会いや、これから就活をするの皆さんへのメッセージ等を語っていただきました。
プログラミングの勉強や就活の進め方、paiza新卒の使い方など、
・情報系以外の学部出身だけどエンジニアを目指したい方
・プログラミング初心者でエンジニアとして就職できるのか不安がある方
にも大変参考になるかと思います。
福田さんのインタビュー記事はこちら。
プログラミング未経験の文系大学生が、新卒エンジニア内定を獲得できた理由
■学生向け「ITエンジニア就活特化」プログラミング学習コース好評公開中
paiza新卒の学習コンテンツ「paizaラーニング就活パック」が、先日公開となりました。
「paizaラーニング就活パック」は、企業からの「こんな開発スキル・知識を身につけている学生がほしい」という要望と、ITエンジニア志望の学生からの「就活を上手に進めるためにはどうしたらいいのか」という悩みに応えるための特別コースです。
単純なプログラミングスキルだけでなく、業界・キャリアに関する知識やWeb周辺の知識の習得、選考用ポートフォリオとなるサービス作成までを行える就職特化型の講座内容になっております。
paizaは、技術を追い続けることが仕事につながり、スキルのある人がきちんと評価される場を作ることで、日本のITエンジニアの地位向上を目指したいと考えています。
「paiza新卒」は、ITエンジニアを目指す人たちのための、IT/Webエンジニア求人に100%特化した就職サービスです。プログラミングスキルチェック(コーディングのテスト)を受けて、スコアが一定基準を超えれば、ES選考なしで複数の企業へ応募ができます。
まずはスキルチェックだけ、という使い方もできます。自分のプログラミングスキルを客観的に知ることができますので、興味がある方はぜひ一度ご覧ください。
また、paiza新卒をご利用いただいている企業や、paiza新卒を使って就職に成功した方へのインタビューもございます。こちらもぜひチェックしてみてください。
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