paiza開発日誌

IT/Webエンジニア向け総合求人・学習サービス「paiza」の開発者が、プログラミングやITエンジニアの転職などについて書いています。

二度目の転職で実現できた、成長し続けられる環境での仕事

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paizaを利用し、株式会社エイトレッド に転職された大森さんに、先日取材に行って参りました。

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前職はECサイトの開発企業で、主にカスタマイズ業務に従事されていた大森康充(32歳)さん。

前職では設計から開発、マネジメントにまでご尽力されていたにも関わらず、 なぜ転職を決意されたのか 。大森さんがエイトレッドに 入社するまでのヒストリー、paizaとの出会い、転職活動 等について語っていただきました。

大森さんのインタビュー記事はこちら

二度目の転職で実現できた、成長し続けられる環境での仕事
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paizaは、技術を追い続けることが仕事につながり、スキルのある人がきちんと評価される場を作ることで、日本のITエンジニアの地位向上を目指したいと考えています。

「paiza転職」は、自分のプログラミング力が他社で通用するか(こっそり)腕試しができる、IT/Webエンジニアのための転職サービスです。プログラミングスキルチェック(コーディングのテスト)を受けて、スコアが一定基準を超えれば、書類選考なしで複数の会社へ応募ができます。

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まずはスキルチェックだけ、という使い方もできます。すぐには転職を考えていない方でも、自分のプログラミングスキルを客観的に知ることができますので、興味がある方はぜひ一度ご覧ください。

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また、paiza転職をご利用いただいている企業の人事担当や、paiza転職を使って転職を成功した方々へのインタビューもございます。こちらもぜひチェックしてみてください。
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